“一年之計，莫如樹谷；十年之計，莫如樹木；終身之計，莫如樹人。”站在時間的坐標軸上回望，“育”出的一項項漂亮成果詮釋著長春新區教育事業的奮進之路。

　　新區成立之初，教育底子薄弱，僅有8所中小學校。8年來，長春新區謀劃以創建教育強區，以普惠化、均等化、優質化、智慧化、現代化為發展方向，努力實現了“從無到有、從小到大、從弱到強”的蝶變升級。

　　全區共投入31.33億元，新建學校（幼兒園）16所，擴建8所，義務教育學校由建區以來的8所增加到18所24個校區；學生體量增速全市第一，學生由1.02萬人增加到6.19萬人，平均每年增加6400多人，義務段學生總數位居城區之首。為了落實擴優提質行動計劃，辦好人民滿意教育，長春新區與吉林大學、東北師范大學、十一高等院校合作辦學強化引領擴大輻射效應，堅持“資源集聚、示范引領、創新驅動、協同發展”的思路，采取“派駐管理團隊，植入辦學理念”的方式，全面開展辦學模式改革。隨著推動區域優質均衡發展，助推城鎮化進程，已帶動人口增長近15萬人，形成人口“虹吸效應”。

　　教師隊伍年輕且教師素養過硬是長春新區師資的一大特色，以富有“含金量”的人事制度和“公開納才、‘強師’引才、定向選才”的方式累計招攬教師近3000名。“以賽促學”是長春新區師資建設持續提升的重要途徑之一。通過“星期四智慧教研”、教師素養大賽、教師全員教育理論及應用能力測試等方式，構建“學、賽、研、培、測”一體化，聚焦專業能力的節節攀升。

　　自2018年以來長春新區在教育質量提升、隊伍建設、校園安全等市級年度重點督政項目綜合考評中連續六年位居一等。長春新區轄內各所學校以保證教育質量為任務主線，以加持特色教育為輔線。長春新區慧谷學校秉承“保護天性、尊重個性、開發靈性”的育人理念，引導學生在活動中享受樂趣、增強體制、健全人格、鍛煉意志。長春新區英才學校尋求課堂教學轉變，探索“體認式教學”模式，學生學會用數學解決生活問題，完成對所學知識的體認。長春新區高新慧仁學校實施美術學科教學改革特色實踐，帶領學生們積極探索美育的思想、理念，為學生創造審美與鑒賞的空間。長春新區尚德學校將“弘揚傳統，國際視野，藝體素養，科學精神”樹立為教育特色，引導學生獲得引以為傲的特長或技能，真正成為全面發展的人。長春新區北湖明達學校在“悅教育”理念下開展STEM課程教學探索……

　　強國必強教，強國先強教。長春新區的教育事業將繼續在高質量發展的賽道上奮勇向前、爭先創優，著力實施“教育強區”戰略，以長春新區教育的高質量發展助力人才快速聚集、產業提速升級。

　　回望來時路，長春新區只爭朝夕謀蝶變，在已然開啟的新征程中踏浪逐新，繼續擘畫高質量教育的絢麗藍圖！

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